Natalia López de Wavemaker Latam
Wavemaker anuncia el nombramiento de Natalia López como Head of Growth para Latinoamérica. Un rol que asume para impulsar el crecimiento de la agencia en clientes locales y regionales en todos los países de la región en los que Wavemaker está presente.
En colaboración con el CEO, los directores generales, los directores operativos y otros miembros del equipo y de la organización del cliente, Natalia López será la responsable de definir la propuesta de valor adaptada a los clientes en cada mercado de la región. Y liderará el proceso de prospección y lanzamientos regionales y locales, así como coordinación de toda la actividad de nuevo negocio y expansión de la agencia en Latinoamérica.
“En un panorama donde la industria de los medios está experimentando una transformación constante, esta posición me brinda la posibilidad de liderar la búsqueda de horizontes no explorados y forjar alianzas estratégicas que impulsen nuestra presencia en la región. Con un enfoque en identificar tendencias emergentes y comprender las necesidades únicas de cada mercado, asumo este reto con humildad y un compromiso inquebrantable de trabajar codo a codo con equipos diversos y talentosos. No hay nada más emocionante que seguir trabajando en una agencia que es mi casa” explica la ejecutiva.
Natalia procede de Xaxis, agencia de desarrollo digital perteneciente a GroupM, y en la que permaneció durante ocho años liderando sucesivamente los equipos en Colombia y Miami. Y más recientemente brindando su apoyo desde el equipo regional como directora de Desarrollo de Negocios de Xaxis LatAm.
Cuenta con un amplio conocimiento de la industria programática y digital fundamental para impulsar el crecimiento de las marcas y negocios. Natalia López reportará desde su nuevo rol al CEO de Wavemaker en Latinoamérica.
Sebastián Farfán, CEO de GroupM Andina y CEO interino de Wavemaker LatAm, declara: “Estoy seguro de que su amplia experiencia, su impulso y su alto nivel de entrega, asegurando la excelencia en cada ocasión, serán competencias valiosas para impulsar el crecimiento de nuestro negocio, fortalecer nuestras relaciones con los clientes existentes, establecer conexiones estratégicas con nuevos socios y liderar un equipo dedicado y motivado”.
