Grey Brasil y la Universidad Zumbi dos Palmares anunciaron una iniciativa revolucionaria para combatir el racismo en las tiendas minoristas brasileñas: la creación de El bolso antirracista.
Esta colaboración, lanzada en el Día internacional contra la discriminación racial, tiene como objetivo principal poner fin a la humillación y discriminación que sufren las personas de color y otros grupos marginados bajo la acusación de robo en tiendas.
El bolso antirracista es un diseño creado en colaboración con la diseñadora local Naya Violeta, que busca ser audaz y llamativo, difícil de ignorar. Este bolso llevará un mensaje contundente contra el racismo y una etiqueta interna con la cita de la Ley 14.532/2023, respaldando a quienes se vean obligados a abrir sus bolsos.
Además de la creación de los bolsos, se están distribuyendo etiquetas con el texto de la ley para que las personas las coloquen dentro de sus propias bolsas. También se ha puesto en práctica un código QR en los bolsos, proporcionando una forma rápida y fácil de informar sobre incidentes a las autoridades.
Parte de los ingresos de las ventas de los bolsos se destinarán a la Universidad Zumbi dos Palmares para impartir formación antirracista al personal.
Manir Fadel, CCO y CEO de Grey Brasil
Según Manir Fadel, CCO y CEO de Grey Brasil, “El bolso diseñado por Naya Violeta empodera a los brasileños y concientiza sobre el movimiento Racismo Cero”.
El profesor Dr. José Vicente, decano de la Universidad Zumbi dos Palmares, destaca que esta campaña busca sensibilizar sobre la situación, especialmente hacia las personas de raza negra, y fomentar la participación de más empresas en el programa Racismo Cero. Además, enfatiza la importancia de brindar un canal para denunciar incidentes de racismo en comercios ante las autoridades legales.
El lanzamiento de la iniciativa se acompañó de un video protagonizado por Naya Violeta, donde se discute la importancia de concientizar sobre la ley. La respuesta ha sido positiva, con otros diseñadores interesados en sumarse a la iniciativa y personas influyentes en redes sociales apoyando la causa. Grey Brasil se muestra orgulloso de colaborar con la Universidad Zumbi dos Palmares en esta significativa iniciativa contra el racismo en Brasil.