
Brian Smith, Soledad Izquierdo y Rafael Fernández de Coca-Cola de México
(Tania Kolanovich). Coca-Cola de México resultó ganadora del primer lugar en el ranking Súper Empresas 2009, estudio de evaluación de la consultora TOP Companies, certificado por PriceWaterhouseCoopers, que la calificó como el mejor lugar de trabajo en la categoría de empresas de menos de 500 colaboradores.Durante el evento de premiación, Brian Smith, presidente de Coca-Cola de México, declaró: Nuestra misión por ser el mejor lugar para trabajar, que inspire a nuestros colaboradores a dar lo mejor de sí mismos, siempre apoyados en prácticas laborales de excelencia y el impulso a nuestros asociados, son un claro diferenciador que nos permite hoy recibir este importante reconocimiento. En Coca-Cola de México la gente es nuestro activo más importante, por ello brindamos a todos nuestros colaboradores las mejores herramientas para crecer a nivel personal y profesional al fomentar un ambiente de trabajo abierto y diverso, en donde los derechos humanos sean respetados y las personas se sientan motivadas a lograr resultados importantes y hacer una diferencia positiva en el mundo, lo cual sin duda, también nos enriquece como empresa.La metodología de investigación de TOP Companies está diseñada específicamente para la cultura organizacional de México, además de ser validada y avalada científicamente por académicos interdisciplinarios en áreas como administración, psicología, comunicación, economía, estadística, tecnología, entre otras, y está basada en los principios metodológicos establecidos para las ciencias sociales.